El 5-Segundo truco para medicos para empresas

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Una empresa que cuida y se preocupa por sus empleados consigue tener mejor reputación tanto interna como externamente.

La retribución flexible consiste en consagrar una parte del salario bruto del empleado a una remuneración específico, en este caso, al suscripción de la prima del seguro, a un precio inferior al de mercado.​

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ASISA y el grupo empresarial bonÀrea, que tiene su sede en Guissona (Lleida) han mantenido un acercamiento con el objetivo de reforzar su relación y agenciárselas sinergias que permitan a ambas entidades impulsar medicos para pymes nuevos proyectos en el ámbito asegurador.

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Prosperidad la imagen de la empresa de cara a la competencia y a los empleados: se refuerza el compromiso del empleado con la empresa y disminuye la rotación de personal.

ASISA Empresas es el servicio específico que ASISA ha creado para dar respuesta al cuidado de la Sanidad en grandes colectivos de empleados, trabajadores, directivos y organizaciones.

De conformidad con las normativas de protección de datos le facilitamos la sucesivo información del tratamiento: Responsable: CMD SALUD CALIDAD INTEGRAL S.L. Fines del tratamiento: reponer a su consulta.